Certifications

B.r.v. srl veut confirmer son engagement à être un protagoniste et une référence pour ses clients et pour le marché en misant sur son système de gestion d’intégration des procédés conformément aux règlementations OHSAS 18001 et ISO 9001.

TUV CERTIFICATION OHSAS 18001-2007
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TUV CERTIFICATION ISO 9001-2015
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POLITIQUE EN MATIÈRE DE SÉCURITÉ

BRV S.r.l. considère la personne comme élément fondamental et incontournable pour la croissance et la réalisation des objectifs de l’entreprise. BRV S.r.l s’engage non seulement à prévenir les accidents et les maladies professionnelles mais aussi à promouvoir la protection du bien-être physique, psychique et social de ses professionnels. À cet effet, la Direction développe et maintient actif un Système de Gestion pour la Santé et la Sécurité au Travail (SGSSL) conformément à la réglementation BS OHSAS 18001:2007.

BRV S.r.l s’engage donc à :

  • garantir la conformité de son SGSSL aux prescriptions prévues par les normes et par les lignes directrices de référence;
  • maintenir la conformité des processus d’entreprise à toutes les prescriptions légales et aux autres prescriptions applicables en matière de santé et de sécurité au travail;
  • poursuivre l’amélioration continue des prestations en matière de santé et de sécurité à travers le développement de ressources humaines, financières et organisationnelles appropriées;
  • maintenir actif un circuit de communication en matière de santé et de sécurité, aussi bien au sein de l’entreprise qu’à l’extérieur, de façon à satisfaire la protection de la collectivité et des parties concernées et à garantir la coopération et la coordination avec fournisseurs et entrepreneurs;
  • établir des objectifs et des échéances conformes à la Politique de l’Entreprise et en garantir la diffusion à tous les niveaux de l’organisation, ainsi qu’à l’extérieur;
  • impliquer et consulter les professionnels, même à travers leurs représentants en matière de sécurité, dans le but de définir et de respecter les programmes d’amélioration établis et faire croître l’engagement, à tous les niveaux de la réalité de l’entreprise, dans la poursuite des objectifs identifiés;
  • concentrer les efforts afin que chaque professionnel intègre de façon systématique, dans les activités quotidiennes liées à sa fonction, des approches et des comportements fiables qui participent à en parfaire le profil professionnel.

La Politique de l’Entreprise est régulièrement réexaminée en fonction des nouveaux objectifs de la Direction et/ou de changements significatifs au niveau de l’organisation.

POLITIQUE AN MATIÈRE DE QUALITÉ

Promouvoir des améliorations continues dans le domaine de la qualité des processus et des produits, dans le respect des politiques spécifiques de l’entreprise en matière de sécurité et d’environnement, fait depuis toujours partie de notre background. B.R.V. srl a pour mission d’être le référent pour ses clients et de leur garantir non seulement des produits présentant un niveau de qualité et d’innovation élevé mais aussi une attention et une assistance permanente qui ne se traduisent pas simplement à travers la fourniture du produit mais par l’achat d’un Système de Qualité. Plus spécifiquement, donc, la Qualité vue non seulement comme étant la caractéristique d’un produit mais définissant également le système Entreprise dans son ensemble et toutes ses imbrications.
Cette notion se traduit par la prise en compte et l’analyse de tous les aspects associés à l’Entreprise comme sujet qui évolue et qui devient une réalité complexe pour construire, organiser au mieux chacune de ses activités. B.R.V. approfondit et développe les thèmes suivants :

  • Maîtrise des produits et des processus, de tous les points critiques qui sont fondamentaux dans toutes les réalités d’entreprise et qui se traduit par un soin élevé apporté aux détails durant chacune des phases du processus de production.
  • Le choix de fournisseurs fiables et capables par l’instauration de rapports de partenariat consolidés où les personnes sont fondamentales, attention extrême apportée à la formation continue et à la sécurité de nos professionnels, partie fondamentale d’un système articulé tel un processus de production visant à améliorer en permanence afin d’obtenir toujours le maximum.
  • Définition des standards relationnels afin d’obtenir un niveau de communicabilité élevé entre les différentes fonctions de l’entreprise pour que les rôles, les degrés de responsabilité et professionnalisme des différents interlocuteurs, acteurs du système de l’entreprise tout entier en relation avec elle même et avec les agents externes (clients/fournisseurs), soient extrêmement clairs.
  • Analyse et choix d’éventuels investissements et réalisation de nouveaux produits, contrôle des résultats en termes économiques et de satisfaction des clients, recueil des données pour avoir tous les retours nécessaires au réexamen du système tout entier.

Le développement des notions susmentionnées a lieu à travers la planification minutieuse et le contrôle attentif des processus de l’entreprise. L’entreprise s’engage dans ce but à contrôler le Système de la qualité d’entreprise à des intervalles préétablis, afin d’en vérifier la conformité.